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Groupe de travail "Insertion professionnelle et accès à l'emploi"

Igloo France a mis en place un groupe de travail sur "l'Insertion professionnelle et accès à l'emploi".

Le programme Igloo-France vise à soutenir les projets d'insertion globale par le logement et l'emploi fondés sur la participation active des personnes en difficulté à la conception et à la réalisation de leur logement. L'évaluation de cinq projets locaux réalisée en 2000 par le cabinet de consultants EFFECT IF P a montré des faiblesses en matière d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi des publics participant à la démarche (voir synthèse du rapport final).

 

Des liens doivent être établis avec les interlocuteurs locaux pertinents. Pour cela, les porteurs de projets doivent avoir une connaissance assez fine des acteurs de l'insertion présents sur leur territoire. Une action de sensibilisation des têtes de réseaux nationales sera menée par le groupe de projets, préalablement à un contact avec les acteurs de l'échelon régional.

 

Des dispositifs adaptés doivent en outre être utilisés. L'un des buts du groupe est de trouver quels sont les plus mobilisables d'entre eux. Le décloisonnement des dispositifs et le partenariat avec les entreprises sont des thèmes à développer.

 

Les porteurs de projets locaux s'interrogent également sur l'entrée à privilégier : doit-on partir du public, c'est à dire développer une démarche originale qui permet de construire de meilleures réponses pour des publics particulièrement en difficulté, ou faire le choix du public en fonction du partenariat local ? La démarche Igloo France consiste à tenter d'adapter les dispositifs au public et à impliquer suffisamment en amont les bénéficiaires.

 

Quels sont les objectifs en terme d'insertion professionnelle visés dans la démarche Igloo ? Si l'insertion dans le secteur du bâtiment a été, dans un premier temps, recherchée dans les projets locaux, la démarche Igloo se donne en fait pour but la remobilisation des personnes. Celles-ci peuvent participer aux travaux de finition dans leur logement et poursuivre un parcours d'insertion professionnelle dans un autre secteur que le bâtiment. L'insertion professionnelle des femmes est ainsi plus facilement envisageable

 

Une méthodologie s'impose. Réaliser une étude de faisabilité préalable, hiérarchiser les priorités en intégrant les différentes logiques de temps caractérisant les projets d'insertion globale (temps de la construction, de l'accompagnement social…), constituent des points essentiels dans la mise en œuvre des parcours d'insertion professionnelle.

 Quatre réunions du groupe de travail se sont déroulées en 2002 et 2003. Vous pouvez télécharger les comptes rendus.

 

Fichiers
CR 240902.pdf   48.6 kB 
cr6fevr03.doc   90.0 kB 
cr31mars03.doc   90.5 kB 

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